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公司召開2025年工作會(huì)議

  2月6日,公司召開2025年工作會(huì)議,深入貫徹集團(tuán)公司2025年工作會(huì)議精神,全面總結(jié)公司2024年工作,分析面臨的形勢,安排2025年乃至今后一段時(shí)期的重點(diǎn)工作任務(wù),動(dòng)員全體干部員工承壓奮進(jìn)、開拓進(jìn)取,全力向世界一流航運(yùn)企業(yè)進(jìn)軍,奮力開創(chuàng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的新局面。

  集團(tuán)公司副總經(jīng)理、公司黨委書記、董事長高長峰出席會(huì)議并講話。黨委副書記、總經(jīng)理徐濤作生產(chǎn)經(jīng)營工作報(bào)告。黨委委員、副總經(jīng)理付健主持會(huì)議,公司領(lǐng)導(dǎo)郭立中、賈慶格、潘于澤,總部機(jī)關(guān)全體員工、各權(quán)屬單位中層以上管理人員、受表彰團(tuán)隊(duì)和個(gè)人代表參加會(huì)議。

  高長峰在講話中高度評(píng)價(jià)了過去一年的工作。他指出,2024年公司深入貫徹落實(shí)黨的二十屆三中全會(huì)精神和習(xí)近平總書記視察山東重要講話精神,在集團(tuán)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和全體干部員工的埋頭苦干下,頂住市場前高后低、四季度持續(xù)下行的壓力,統(tǒng)籌抓好強(qiáng)黨建、優(yōu)產(chǎn)業(yè)、促創(chuàng)新、深改革、防風(fēng)險(xiǎn)等重點(diǎn)工作,圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),整體呈現(xiàn)經(jīng)營質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化提升、經(jīng)營效益持續(xù)高位增長“質(zhì)效齊升”的強(qiáng)勁發(fā)展態(tài)勢,成為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展的有力支撐。

  高長峰表示,2025年是“十四五”規(guī)劃收官之年,也是“十五五”規(guī)劃的謀劃之年,更是公司承壓奮進(jìn)夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展根基、吹響全力向世界一流航運(yùn)企業(yè)進(jìn)軍沖鋒號(hào)的關(guān)鍵之年,做好今年的工作責(zé)任重大、使命光榮。公司要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面落實(shí)黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神,深入貫徹習(xí)近平總書記對(duì)山東工作的重要指示要求,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作部署,以進(jìn)一步深化改革為動(dòng)力,以“管理提升年”為主題,不斷夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展根基,奮力開創(chuàng)向世界一流航運(yùn)企業(yè)進(jìn)軍新局面,在打造現(xiàn)代海洋經(jīng)濟(jì)發(fā)展高地中展現(xiàn)更大作為。

  高長峰強(qiáng)調(diào),2025年的總體工作思路是“堅(jiān)持一個(gè)引領(lǐng)、推進(jìn)三項(xiàng)變革、實(shí)施六大管理提升行動(dòng)”。一是堅(jiān)持黨建引領(lǐng)。發(fā)揮黨組織在推進(jìn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,基礎(chǔ)再鞏固,融合再深入,品牌再擦亮,作風(fēng)再加強(qiáng),以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)改革管理向縱深發(fā)展、建設(shè)世界一流航運(yùn)企業(yè)。二是推動(dòng)組織機(jī)構(gòu)改革、數(shù)智化進(jìn)階、綠色低碳轉(zhuǎn)型三項(xiàng)深層次變革,凝聚做強(qiáng)做優(yōu)做大強(qiáng)大合力。三是實(shí)施經(jīng)營、人才、資本、科技、風(fēng)險(xiǎn)、文化六大管理提升行動(dòng),持續(xù)鞏固“包容、責(zé)任、自勵(lì)、執(zhí)著”的核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)艱苦奮斗創(chuàng)大業(yè)、越是艱險(xiǎn)越向前的精、氣、神,打造共同向前的團(tuán)隊(duì)文化、以更加優(yōu)良的作風(fēng)和更加優(yōu)異的成績講好海運(yùn)故事、傳遞海運(yùn)聲音、打造海運(yùn)形象,營造“正風(fēng)正氣、向上向善”的濃厚氛圍,構(gòu)建“一家人、一條心、一起干、一定成”的“家文化”,切實(shí)解決員工“急難愁盼”問題,全方位構(gòu)建“幸福企業(yè)”,讓共建、共創(chuàng)、共享走深走實(shí),持續(xù)提升全體干部員工的幸福感和獲得感。

  高長峰要求,對(duì)標(biāo)建設(shè)世界一流航運(yùn)企業(yè),必須聚焦“產(chǎn)品卓越、品牌卓著、創(chuàng)新領(lǐng)先、治理現(xiàn)代”一流企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),妥善處理好確定性和不確定性的關(guān)系,提高對(duì)抗航運(yùn)周期性波動(dòng)的能力,提升資產(chǎn)質(zhì)量、抗風(fēng)險(xiǎn)能力和品牌知名度、美譽(yù)度。要圍繞“管理提升年”主題,統(tǒng)籌提升資產(chǎn)管理、運(yùn)營管理和船舶管理的能力,突出船舶全生命周期管理,全力管控塢修、燃油成本,繼續(xù)做好資金降本增效,持續(xù)推動(dòng)科技創(chuàng)新、數(shù)字化和綠色低碳轉(zhuǎn)型,把可以控制的“確定量”抓細(xì)抓實(shí)、抓出實(shí)實(shí)在在的成效。要加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè),推進(jìn)干部年輕化,健全完善“選育用留”人才工作體系,年輕干部要主動(dòng)作為、勇挑重?fù)?dān),加強(qiáng)航運(yùn)專業(yè)和外語能力學(xué)習(xí),向國際一流航運(yùn)企業(yè)接軌。要發(fā)揮核心骨干人員在資產(chǎn)、資本、改革創(chuàng)新等層面的示范引領(lǐng)作用,倡導(dǎo)“多勞者多得、技高者多得、創(chuàng)新者多得”,為高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。要強(qiáng)化安全管理,堅(jiān)決守好廉潔底線,加大警示教育力度,共同涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。

  徐濤在生產(chǎn)經(jīng)營報(bào)告中指出,2024年公司整體工作呈現(xiàn)黨建引領(lǐng)堅(jiān)強(qiáng)有力、經(jīng)營效益連續(xù)躍升、產(chǎn)業(yè)發(fā)展向新求質(zhì)、改革管理縱深推進(jìn)、風(fēng)險(xiǎn)防控強(qiáng)力護(hù)航等“五大亮點(diǎn)”,圓滿完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)目標(biāo)。2025年要堅(jiān)持黨建引領(lǐng),突出“管理提升年”主題,更加注重市場引領(lǐng)和深化改革相互促進(jìn),更加注重提升質(zhì)量和做大總量一體考量,更加注重促進(jìn)發(fā)展和守牢底線系統(tǒng)施策,持續(xù)塑強(qiáng)市場核心競爭優(yōu)勢,堅(jiān)定不移做強(qiáng)做優(yōu)做大,堅(jiān)決完成全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù),堅(jiān)決打贏“十四五”收官戰(zhàn),全力向世界一流航運(yùn)企業(yè)進(jìn)軍。要始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)黨的建設(shè);始終堅(jiān)持精細(xì)管理,提升發(fā)展質(zhì)效;始終堅(jiān)持項(xiàng)目牽引,鞏固主業(yè)優(yōu)勢;始終堅(jiān)持深化改革,增強(qiáng)內(nèi)生動(dòng)力;始終堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng),推動(dòng)轉(zhuǎn)型跨越;始終堅(jiān)持防控風(fēng)險(xiǎn),提供安全支撐;始終堅(jiān)持和衷共濟(jì),匯聚發(fā)展合力。

  會(huì)議傳達(dá)了集團(tuán)公司2025年工作會(huì)議精神,同步召開了安全生產(chǎn)工作會(huì)議。會(huì)上,徐濤與各權(quán)屬單位責(zé)任人簽訂了2025年度安全管理責(zé)任書和2025年度經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書。

  會(huì)議表彰了突出貢獻(xiàn)團(tuán)隊(duì)、先進(jìn)集體、紀(jì)檢工作先進(jìn)集體和個(gè)人、安全先進(jìn)集體和個(gè)人、優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工等,各權(quán)屬單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了述職。